Pemkab Banyuasin Ekspose Manajemen Talenta ASN di BKN Jakarta, Bupati Askolani Tegaskan Komitmen

0

Pemkab Banyuasin mengekspose penerapan Manajemen Talenta ASN di BKN Jakarta sebagai langkah transformasi menuju birokrasi yang adaptif, profesional, dan berkinerja tinggi. Bupati Askolani menegaskan komitmen daerah untuk memperkuat sistem pembinaan karier berbasis kinerja dan kompetensi.

Pemkab Banyuasin paparkan ekspose Manajemen Talenta ASN di BKN Jakarta pada 6 Januari 2026

Pemkab Banyuasin melakukan ekspose Manajemen Talenta ASN di BKN Jakarta sebagai langkah menuju birokrasi berbasis merit. Sumber: Diskominfo Banyuasin

Pemkab Banyuasin • ASN • BKN

Banyuasin Siap Terapkan Manajemen Talenta, Sekda Paparkan Ekspose di BKN Jakarta

Jakarta • IDN Update

Jakarta – Pemerintah Kabupaten Banyuasin menyatakan kesiapan melakukan transformasi menuju birokrasi yang adaptif, profesional, dan berkinerja tinggi melalui penerapan Manajemen Talenta. Kesiapan tersebut dipaparkan dalam kegiatan ekspose Manajemen Talenta di lingkungan Pemkab Banyuasin yang disampaikan Sekretaris Daerah (Sekda) Banyuasin Ir. Erwin Ibrahim di hadapan jajaran Badan Kepegawaian Negara (BKN), Selasa (6/1/2026).

Paparan berlangsung di Ruang Mawar Gedung 1 Lantai 1 BKN, Jakarta Timur, dan disaksikan langsung oleh Bupati Banyuasin Dr. H. Askolani. Dalam kesempatan itu, Bupati menegaskan komitmen Pemkab Banyuasin untuk menerapkan Manajemen Talenta sebagai upaya menempatkan aparatur yang tepat sesuai kebutuhan organisasi dan pelayanan publik.

“Saya datang langsung untuk menunjukkan bahwa kami serius dan sungguh-sungguh untuk menerapkan manajemen talenta di Pemerintah Kabupaten Banyuasin,” ujar Bupati Banyuasin.

Berbasis Merit dan Berkelanjutan

Dalam paparannya, Sekda Banyuasin menjelaskan ekspose Manajemen Talenta bertujuan menunjukkan kesiapan, progres, dan komitmen Pemkab Banyuasin dalam menerapkan sistem pengelolaan ASN yang modern, berbasis merit, objektif, dan berkelanjutan. Langkah ini diharapkan memperkuat penempatan SDM pada jabatan yang sesuai untuk meningkatkan kinerja birokrasi serta kualitas pelayanan kepada masyarakat.

Sekda juga menyampaikan pembahasan dan koordinasi terkait Manajemen Talenta telah dilakukan secara berkelanjutan bersama Kantor Regional VII BKN sebagai bentuk kesungguhan Pemkab Banyuasin dalam penerapannya.

Diharapkan Percepat Pengisian Jabatan

Pemkab Banyuasin menyebut saat ini terdapat 11 kepala perangkat daerah yang masih kosong. Dengan penerapan Manajemen Talenta, proses pemilihan dan penempatan kepala perangkat daerah diharapkan dapat dilakukan lebih efektif sesuai ketentuan sistem merit, sekaligus memangkas biaya yang biasanya timbul dalam proses seleksi.

Turut hadir mendampingi kegiatan ini Kepala Kantor Regional VII BKN Palembang Heni Sri Wahyuni, Kepala BKD SDM Banyuasin Dr. Ir. H. Izromaita, Plt. Kepala Dinas Kominfo Hj. Ida Bahagia, serta Kabag Protokol dan Komunikasi Pimpinan Hasan Asari.

Banyuasin ASN Manajemen Talenta BKN Pemkab Banyuasin

Sumber: Diskominfo SP/IKP Kabupaten Banyuasin

About The Author

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *